La cantidad de empresas activas en Argentina se encuentra por debajo de los niveles registrados durante la pandemia. Desde diciembre de 2023 cerraron más de 30.000 compañías y se perdieron más de 411.000 puestos de trabajo registrados, según datos citados por Fundar y ENAC.
La situación del sector productivo volvió a quedar bajo la lupa luego de que, durante la última semana, se conocieran tres nuevos casos de cierres de plantas y concursos preventivos que afectaron a empresas de distintos rubros y dejaron a cientos de trabajadores sin empleo.
Entre los casos recientes aparecen la empresa textil Will Der, que cerró sus plantas de General Pacheco y Las Flores y despidió a 120 trabajadores; IGT33 S.A., operadora de las marcas Rever Pass y Be Rebel, que ingresó en concurso preventivo con un pasivo superior a los $7.000 millones; y Unilever, que cerró su planta de vegetales deshidratados en Guaymallén, Mendoza, y desvinculó a 60 empleados.
Los nuevos casos se suman a una tendencia que se viene profundizando desde el inicio de la actual gestión nacional.
Más de 30.000 empresas cerraron desde diciembre de 2023
De acuerdo con el Monitor Mensual de Empresas de Fundar, elaborado a partir de datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), desde la asunción de Javier Milei cerraron 30.633 empresas.
La cifra representa aproximadamente el 6% de las compañías que estaban activas al comienzo de la gestión y constituye, según el informe citado, la mayor caída registrada durante los primeros 30 meses de un gobierno desde 2003.
Solo en mayo de 2026 dejaron de operar 2.371 empresas, un promedio de 76 cierres por día.
El número de empleadores activos también se redujo de manera significativa. En noviembre de 2023 había 512.357 empresas registradas, mientras que actualmente quedan 481.724, el nivel más bajo en casi dos décadas e incluso por debajo del piso registrado durante la pandemia.
La tendencia acumula 16 meses consecutivos de bajas mensuales y 27 meses de caídas interanuales.
En paralelo, según datos de la Asociación de Empresarios y Empresarias Nacionales para el Desarrollo Argentino (ENAC), se perdieron 411.613 puestos de trabajo registrados.
Will Der: 50 años de actividad y 120 despidos
Uno de los casos que generó mayor impacto durante los últimos días fue el de Will Der, una empresa textil con medio siglo de trayectoria.
La compañía llegó a emplear a más de 280 personas y tuvo plantas en General Pacheco, Las Flores, Catamarca y Malvinas Argentinas. Entre sus principales clientes estuvieron marcas internacionales como Adidas, Puma, Lacoste, Fila, Salomon, New Balance y Macron.
Los propietarios comunicaron el cierre directamente a los trabajadores. Durante una reunión con el personal, uno de los socios, Armando Anasal, expresó entre lágrimas que eran “50 años tirados a la basura”.
La empresa despidió a 120 trabajadores y admitió que no tenía actividad suficiente para sostener la estructura. La caída de los pedidos llevó a los propietarios a intentar buscar nuevos mercados, incluso en sectores como la minería, pero las posibles órdenes de producción quedaron proyectadas para los próximos meses.
Rever Pass y Be Rebel, en concurso preventivo
Otro de los casos recientes es el de IGT33 S.A., compañía propietaria de las marcas de indumentaria Rever Pass y Be Rebel.
La firma cerró 2025 con ventas por $11.814 millones, pero registró una caída real del 24% respecto del año anterior y una pérdida neta de $4.365 millones.
Su pasivo supera actualmente los $7.000 millones, con una deuda bancaria de $3.276 millones, obligaciones previsionales y laborales por $1.725 millones y otros compromisos.
La cesación de pagos quedó expuesta en mayo, cuando la compañía no pudo cumplir con compromisos asumidos con trabajadores que habían acordado desvinculaciones.
El concurso preventivo fue abierto el 14 de julio, mientras que los acreedores tienen plazo hasta el 23 de septiembre para verificar sus créditos.
Unilever cerró una planta histórica en Mendoza
La multinacional Unilever también decidió cerrar su planta de vegetales deshidratados ubicada en Guaymallén, Mendoza.
La fábrica funcionaba desde 1964 y procesaba unas 15.000 toneladas de vegetales frescos por año destinados principalmente a la producción de la marca Knorr.
Se trataba, además, de la única planta de deshidratación de vegetales de Unilever a nivel mundial.
El cierre implicó la desvinculación de 60 trabajadores. La empresa explicó que la decisión responde a cambios en los hábitos de consumo y aseguró que abonó las indemnizaciones correspondientes.
La producción será concentrada en la planta de Pilar, provincia de Buenos Aires, mientras que los vegetales que anteriormente se procesaban en Mendoza serán adquiridos a proveedores externos.
Los principales cierres y crisis empresariales de 2026
Los casos conocidos durante agosto se suman a otros cierres y procesos de crisis que marcaron el año.
Uno de los más importantes fue el de Fate, histórica fabricante argentina de neumáticos. La empresa anunció en febrero el cierre de su planta de Llavallol después de 80 años de actividad, con el despido de 920 trabajadores.
La decisión generó un fuerte enfrentamiento público entre el propietario de la compañía, Javier Madanes Quintanilla, y el presidente Javier Milei. Actualmente, por disposición judicial, Fate debe continuar abonando salarios pese a permanecer sin producción.
Otro caso relevante fue el de Peabody, marca de electrodomésticos de Goldmun S.A., que dejó de fabricar en el país después de 16 años y entró en concurso de acreedores.
También atraviesa una situación compleja Granja Tres Arroyos, que busca reestructurar una deuda cercana a los USD 350 millones y ya desvinculó a más de 300 trabajadores en sus distintas plantas.
A la lista se suman Citroën, que dejó de producir vehículos en Argentina para concentrar la fabricación regional en Brasil y Uruguay; Leval S.A., histórica fabricante de estructuras metálicas que cerró después de más de medio siglo de actividad; e Indumentaria Catamarca, que anunció el cierre definitivo de su planta para el 31 de agosto.
La empresa había comenzado el año con 100 trabajadores y redujo su dotación hasta apenas 20 empleados antes de anunciar el cierre.
Un escenario de fuerte deterioro industrial
La sucesión de cierres, concursos y reducción de planteles configura un escenario complejo para el empleo registrado y la actividad industrial.
Con más de 30.000 empresas menos que al comienzo de la actual gestión y una pérdida superior a los 411.000 puestos de trabajo registrados, el sector empresario enfrenta una combinación de caída de actividad, dificultades financieras y cambios en los niveles de consumo.
Los nuevos casos conocidos durante la última semana vuelven a poner en primer plano el impacto que la actual dinámica económica está teniendo sobre empresas de distintos tamaños y sectores, desde pequeñas y medianas industrias hasta grandes multinacionales.
Fuente: Infobae
