Con la reforma laboral de Javier Milei bajo la lupa de la CGT, la 114.ª Conferencia Internacional del Trabajo debate el deterioro de las libertades sindicales en el mundo y el impacto regulatorio de la Inteligencia Artificial.
Ginebra, Suiza. Los derechos laborales y las transformaciones del empleo global volvieron a ocupar el centro de la escena en la 114.ª Conferencia Internacional del Trabajo (CIT). El máximo foro de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que reúne a representantes sindicales, gobiernos y cámaras empresarias de todo el planeta, transita jornadas clave cruzadas por la incertidumbre geopolítica, las transiciones tecnológicas y las denuncias por la pérdida de conquistas históricas.
En ese escenario, la comitiva de la CGT de la República Argentina desembarcó con una agenda ofensiva orientada a internacionalizar el conflicto con la Casa Rosada por las reformas desreguladoras en materia laboral.
1. La ofensiva de la CGT contra las reformas de Milei
La situación argentina se consolidó como uno de los principales focos de atención política en los pasillos de Ginebra. Los dirigentes de la central obrera argentina anticiparon que formalizarán ante los comités de la OIT las denuncias locales por la vulneración de convenios internacionales.
- Los ejes del reclamo: El sindicalismo argentino centrará sus exposiciones en los efectos de la reforma laboral, las restricciones al derecho de huelga en sectores esenciales y la licuación de los mecanismos de negociación colectiva.
- Búsqueda de respaldo: El objetivo de la CGT es lograr un pronunciamiento o un seguimiento específico por parte de la comisión de expertos de la OIT, sumando masa crítica internacional contra la agenda económica y laboral del gobierno de La Libertad Avanza.
2. Récord de violaciones a la libertad sindical en el mundo
El debate político estuvo fuertemente respaldado por datos empíricos tras la presentación, en el marco de la Conferencia, del Índice Global de los Derechos elaborado por la Confederación Sindical Internacional (CSI).
El diagnóstico de la CSI: El informe anual encendió las alarmas al registrar un nuevo récord histórico en las restricciones a la libertad sindical, detenciones arbitrarias, episodios de violencia y persecución judicial contra trabajadores y dirigentes en diversas regiones del mundo, afectando de manera directa el derecho de huelga y la subsistencia de los convenios colectivos de trabajo.
3. Inteligencia Artificial: ¿Oportunidad o profundización de la desigualdad?
El tercer gran eje de la cumbre estuvo marcado por las declaraciones del director general de la OIT, Gilbert Houngbo, quien dedicó su discurso de apertura a los desafíos de la transición tecnológica y la economía de plataformas digitales.
Houngbo advirtió que el avance de la Inteligencia Artificial (IA) no debe ser un proceso desregulado y dejó en claro la postura del organismo internacional:
- El factor humano: «El futuro del trabajo no estará determinado únicamente por la tecnología, sino por las políticas, las instituciones y el diálogo social que orienten su desarrollo», sentenció el funcionario.
- El riesgo: Si bien la IA promete disparar la productividad, la OIT alerta que profundizará las brechas sociales si no se establecen de inmediato redes de protección social y mesas de negociación colectiva específicas para el sector tecnológico.
Síntesis: Los temas clave en debate en la CIT
| Eje Temático | Conflicto Principal | Posición Sindical / OIT |
| Caso Argentino | Reformas de desregulación laboral de Milei. | La CGT denuncia vulneración de convenios internacionales de libertad sindical. |
| Informe CSI | Récord global de persecución y violencia a dirigentes. | Exigen mayores garantías institucionales para el ejercicio del derecho de huelga. |
| Inteligencia Artificial | Automatización y precarización en plataformas. | El director de la OIT pide regular la tecnología con el ser humano en el centro. |
Durante las próximas jornadas de la cumbre, las comisiones técnicas continuarán el debate sobre las normativas internacionales aplicables al trabajo en plataformas digitales y la igualdad de género en los ingresos, en un contexto global signado por la desaceleración económica y las tensiones geopolíticas.
Fuente: Mundo Gremial
