La medida de fuerza será este lunes 9 de marzo en adhesión al Paro Internacional Feminista por el 8M y afectará a la mayoría de los establecimientos educativos.
Las escuelas públicas de la Provincia de Buenos Aires volverán a enfrentar una jornada sin clases el lunes 9 de marzo, debido a un paro convocado por gremios docentes y estatales en adhesión al Paro Internacional Feminista por el Día Internacional de la Mujer.
La medida fue anunciada por la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y el Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires (SUTEBA), conducido por Roberto Baradel.
Escuelas que no podrán abrir
El paro afectará a la mayoría de los establecimientos públicos, ya que además de docentes participarán auxiliares de la educación, quienes dependen de ATE y cumplen tareas de limpieza, mantenimiento y asistencia. Sin ese personal, muchos colegios no pueden abrir.
La medida se producirá pocos días después del inicio del ciclo lectivo 2026, que ya había tenido interrupciones por un paro docente nacional realizado el 3 de marzo, lo que provocó que miles de estudiantes tuvieran solo tres días de clases durante la primera semana de actividades.
Reclamos de sectores docentes
En paralelo, la agrupación opositora SUTEBA Multicolor también convocó a paro y movilización en el marco del mismo paro internacional.
El sector disidente cuestiona el acuerdo salarial alcanzado con el gobierno provincial y reclama un plan de lucha nacional, además de manifestarse contra lo que consideran un “ajuste salarial” del gobernador Axel Kicillof.
Entre sus consignas también incluyen reclamos contra la reforma educativa impulsada por el presidente Javier Milei y denuncias por violencia de género, con la consigna de “basta de femicidios, travesticidios y crímenes de odio”.
El acuerdo salarial reciente
Días atrás, el gobierno bonaerense cerró la negociación paritaria con los gremios docentes nucleados en el Frente de Unidad Docente Bonaerense, que incluye a SUTEBA, FEB, AMET, SADOP y UDOCBA.
El acuerdo contempla un aumento salarial del 7,5% para el bimestre marzo-abril, con un 5% en marzo y un 2,5% en abril, además del 1,5% otorgado en febrero a cuenta de futuros incrementos.
Pese a ese entendimiento, la nueva medida de fuerza anticipa otra semana corta en el calendario escolar de las escuelas públicas bonaerenses.
Fuente Mundo Gremial
